Beratung

Unsere Angebote sind dabei so individuell wie die Anliegen der jeweiligen Einrichtung, z.B. in

• der Strategieentwicklung,
• der Aufgabenkritik, Restrukturierung oder Prozessoptimierung,
• der Kulturveränderung und im Change Management,
• der Personal- und Organisationsentwicklung,
• der Entwicklung von Lösungen für einzelne Aufgabenfelder wie das Finanz- und Personalmanagement, die Digitalisierung, die Wissenschaftskommunikation u.a.m.

Unser Beratungsansatz: Peer-to-Peer-Consulting

Unser Beratungsansatz ist das Peer-to-Peer-Consulting. Passend zum individuellen Anliegen Ihrer Einrichtung vermitteln wir geeignete Expertinnen und Experten aus dem Netzwerk der Wissenschaftseinrichtungen sowie ggf. darüber hinaus. Gemeinsam und „auf Augenhöhe“ analysieren Sie Ihre Herausforderungen, entwickeln neue Perspektiven, reflektieren Lösungsansätze und setzen diese in die Tat um. Das ZWM übernimmt die Prozessverantwortung, moderiert und begleitet das Vorgehen nach Bedarf. Nutzen Sie die Vorteile des Peer-to-Peer-Consulting für sich und Ihre Organisation:

Niedrigschwelliger Einstieg

Ohne Umweg über teure externe Berater bietet das Peer-to-Peer-Consulting ein fundiertes Expertenfeedback zu Ihrem Anliegen. Es eignet sich jedoch auch zur gezielten Vorbereitung, Begleitung oder Ergänzung größerer Projekte mit oder ohne externe Begleitung.

Systemkenntnis und -erfahrung

Unsere Peers sprechen die Sprache der Wissenschaft. Als aktive oder ehemalige Angehörige des Wissenschaftssystems vereinen sie fachliche Tiefe und langjährige Erfahrung mit einer profunden Kenntnis der besonderen Arbeitsweise wissenschaftlicher Einrichtungen.

Perspektivenvielfalt und Best-Practice-Beispiele

Im gemeinsamen Austausch mit unseren Peers entwickeln Sie neue Perspektiven und profitieren von deren Erfahrungsvielfalt. Best-Practice-Beispiele aus anderen Einrichtungen können dabei Hinweise auf geeignete Lösungsansätze bieten, werden jedoch nicht unreflektiert übertragen, sondern stets auf die Situation in Ihrer Organisation angepasst.

Erweiterung des eigenen Netzwerks

Peer-to-Peer-Consulting wirkt über den unmittelbaren Beratungseinsatz hinaus. Sie gewinnen neue „Vertraute“, erweitern Ihre eigenen beruflichen Kontakte und stärken die Vernetzung Ihrer Einrichtung.